Cerchi un lavoro e sei un ragazzo giovane e omosessuale? Puoi fare solo il commesso. Sei proveniente da Napoli? Allora scordati di lavorare. Queste sono solo due delle regole tacite che i dipendenti delle numerose agenzie interinali ben conoscono e devono rispettare. Ai microfoni di Repubblica.tv parla Mario, che in un'agenzia interinale ha lavorato tanti anni ed ha imparato chi viene scartato e perché. Innanzitutto se siete giovani e cercate il vostro primo impiego probabilmente non verrete mai richiamati. Perché? Perché rischiate di essere dipendenti scomodi, con troppi limiti e poca sudditanza. Lo stesso vale per i lavoratori iscritti ai sindacati o che hanno a cuore la propria vita privata. Insomma al primo "no", al primo paletto in difesa della vostra vita quotidina, al primo "ma io vorrei" siete tagliati fuori. Se poi siete napoletani, fidatevi, non vi assumono. Questo perché i capi spesso sono, come dire... leghisti! Se siete omosessuali e volete fare i commessi, potete stare tranquilli perchè la lobby ne detiene il monopolio (siamo ovviamente ironici...) ma se cercate un altro impiego probabilmente non vi contatteranno. Questo perché chiunque abbia qualcosa che non va, a discrezione di chi fa il colloquio, non viene nemmeno segnalato alle aziende. E tanto ormai quasi non serve più a niente il database: molte volte sono i "raccomandati" ad esser chiamati per il lavoro che vorreste voi. Un'immagine fedele dei difetti e dei limiti della cultura lavorativa italiana. Per cui a meno che non abbiate 30 anni e siate ancora disposti a dire "sì signore" a testa bassa ad ogni richiesta assurda non retribuita, fate prima a gettare la spugna: un'agenzia interinale non vi aiuterà a trovare lavoro.

"D'altronde, devono trovare un modo per non richiamarvi"

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